一、任職要求
1.學歷不限，性別不限，經驗不限。(有相關工作經驗者可優(yōu)先考慮)
2.熟悉各大直播平臺，對直播、娛樂有高度興趣與見解。
3.有較好的學習理解能力，善于溝通，執(zhí)行力強有良好職業(yè)道德，能夠保守公司機密與藝人隱私。
二、崗位職責
1.負責招聘新主播，找到主播個人風格分析定向，維護主播。
2.負責平臺短視頻/直播運營及內容策劃和執(zhí)行，將想法實現。
3.數據分析及反饋，優(yōu)化內容運營方向。
4.管理和統(tǒng)籌安排所負責藝人的日常主播工作，協(xié)助完成公司下發(fā)的其他任務。
三、薪資待遇平均薪資5000-10000+
四、公司福利
1.定期公司團建+每月小組聚餐
2.全勤獎、周獎、季度獎、年終獎、生日福利、節(jié)日禮包、免費冷飲等
3.崗位晉升渠道:實習運營資深運營運營主管-分公司負責人
4.公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺，并階段性的對員工進行專業(yè)知識的培訓
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